Kirjojen hintavertailu. Mukana 12 178 075 kirjaa ja 12 kauppaa.

Kirjahaku

Etsi kirjoja tekijän nimen, kirjan nimen tai ISBN:n perusteella.

1000 tulosta hakusanalla Pilo

Étude pilote

Étude pilote

Théo Dosquet; Arthur Saunier; Léa Pattier

Editions Universitaires Europeennes
2020
pokkari
La haute autorit de sant (H.A.S.) recommande la r habilitation respiratoire dans le cadre de la bronchopneumopathie chronique obstructive (B.P.C.O.). Peu utilis e dans les programmes de r habilitation, la m thode du H.I.I.T. (high intensity interval training) a montr des b n fices importants. L'objectif de cette tude prospective est d'observer les capacit s physiques et l' tat psychologique de la m thode HIIT sur tapis de marche et sur cyclo- ergom tre.A la fin de cette tude, il semblerait que tous les patients tirent des b n fices des deux programmes propos s. En effet, les r sultats sur le TDM6 montrent une augmentation de 4,4% en moyenne sur groupe intervention vis vis du groupe control (soit 34 m tres suppl mentaires). La force maximale, quant elle, indique une am lioration de 7% plus importante sur le groupe control (soit 7 kilogrammes suppl mentaires). Concernant le questionnaire Saint-Georges, il pr sente une diminution de 8 points en moyenne dans chaque groupe. En revanche, on ne note aucune diff rence significative entre les deux groupes sur la dyspn e. Selon la litt rature, l'efficacit de la m thode H.I.I.T. semble prometteurs.
Le pilotage de la performance d'une chaine logistique

Le pilotage de la performance d'une chaine logistique

Yassine El Khayyam; Brahim Herrou

Editions Universitaires Europeennes
2021
pokkari
Dans une conjoncture o la concurrence est de plus en plus rude et l'environnement socio conomique est instable, les entreprises sont amen es davantage am liorer la qualit de leurs produits finis et le niveau de service qu'elles offrent, elles sont aussi amen es optimiser les couts et les d lais au niveau de toute la chaine logistique laquelle elles font partie, dans cette situation, le pilotage int gr de la chaine logistique s'av re n cessaire. Nous traitons dans ce travail deux rubriques essentielles du pilotage int gr qui sont les tableaux de bord de pilotage int gr et la planification int gr e de la chaine logistique.
Uzywanie pilota Wii do sledzenia palców i rozpoznawania gestów
W ostatnim dziesięcioleciu pojawilo się wiele innowacji w dziedzinie HCI, obejmujących urządzenia dotykowe, a także inne formy interakcji wprowadzone po raz pierwszy przez Nintendo Wii. Ta książka przedstawia inną formę HCI jako alternatywę - używanie palc w do bezpośredniego manipulowania obiektami na ekranie. Pilot Wii to kluczowe urządzenie, kt re w polączeniu ze źr dlem światla podczerwonego umożliwia śledzenie palca i umożliwia taką formę interakcji. Projekt bada eksperymentalne konfiguracje i metody, a także przedstawia możliwe metody rozpoznawania gest w przy użyciu tego podejścia do śledzenia. W tej książce opisuję, w jaki spos b można zaimplementowac system HCI za pomocą pilota Wii, kt ry umożliwia manipulowanie obiektami na ekranie za pomocą prostych, dynamicznych gest w oraz jak można go rozszerzyc o rozpoznawanie symboli symbolicznych przy użyciu modelowania wyższego poziomu. Zaproponowany i wdrożony silnik rozpoznawania gest w wykorzystuje modelowanie dynamiki dla gest w manipulacji i jest oparty na skończonej strukturze maszyny stan w dla gest w symbolicznych.
Studio pilota

Studio pilota

Dalia Elnakib

International Book Market Service Ltd
2023
pokkari
Per assicurare l'influenza positiva di HRIS sulle funzioni HR, cruciale allineare il sistema con le funzioni HR chiave come la gestione delle prestazioni e i processi di compensazione. L'impatto dell'HRIS sulla gestione dei costi pu essere rafforzato dalla formazione nell'uso del sistema e dall'identificazione di super-utenti in ogni dipartimento per guidare i dipendenti nell'uso efficace del sistema. Il sistema HRIS deve essere user friendly e facile da navigare e dovrebbe soddisfare tutti i processi aziendali. La soddisfazione del management pu essere migliorata assicurandosi che tutti i dettagli di contatto delle Risorse Umane siano presenti nel sistema, che tutte le funzioni delle Risorse Umane possano essere gestite in modo efficace, che esista una funzionalit di dashboard per visualizzare informazioni riassuntive di alto livello e che la condivisione delle informazioni con il top management sia abilitata per assicurare un efficace processo decisionale a livello strategico e il rapido raggiungimento degli obiettivi organizzativi. Le organizzazioni che abbracciano le tecnologie nuove ed emergenti nel loro HRIS saranno parte del movimento per trasformare il posto di lavoro in un ambiente dove la tecnologia e gli esseri umani lavorano insieme per creare risultati migliori per tutti. La funzione HR al centro di questa trasformazione.