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1000 tulosta hakusanalla Engelbert Stockhammer
Unver nderter Nachdruck der Originalausgabe von 1917.
Unver nderter Nachdruck der Originalausgabe von 1917.
Aus einer alten Advokatenrepublik (Demosthenes und seine Zeit)
Engelbert Drerup
Outlook Verlag
2022
pokkari
Unver nderter Nachdruck der Originalausgabe von 1916.
Aus einer alten Advokatenrepublik (Demosthenes und seine Zeit)
Engelbert Drerup
Outlook Verlag
2022
sidottu
Unver nderter Nachdruck der Originalausgabe von 1916.
Ueber das Gesetz der Entwicklung auf paychischethischem Gebiete
Engelbert Lorenz Fischer
Antigonos Verlag
2024
pokkari
Die Berücksichtigung zentralörtlicher Funktionen im kommunalen Finanzausgleich
Engelbert Münstermann
VS Verlag fur Sozialwissenschaften
1975
nidottu
Einführung in die Organisation der Produktion
Engelbert Westkämper
Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH Co. K
2005
nidottu
Das Buch bietet eine Einführung in die Organisation der Produktion in Industriebetrieben. Es behandelt Fragen der Produktionsziele, der Wirtschaftlichkeit, der Aufgaben der an der Produktion beteiligten Funktionsbereiche sowie ganzheitliche Konzepte der modernen Produktion und Methoden der Produktionsoptimierung. Es liefert ein Grundverständnis für die Funktionsweise industriell arbeitender Unternehmen und für die Konzepte der Planung, des Betriebs- und der Leistungsoptimierung von Produktionsbetrieben. Das Buch ermöglicht einen schnellen Einstieg in die Thematik und ist zu empfehlen für Studierende an Universitäten und Fachhochschulen sowie für Quereinsteiger in die Unternehmenspraxis.
Der gesellschaftliche Wertewandel spiegelt sich auch unternehmensintern wider. Hochkomplexe Arbeitsformen, steigendes Bildungsniveau und zunehmende Emanzipation der Mitarbeiter verlangen eine moderne und zeitgemasse Kommunikationskultur. Gestutzt von theoretischen Grundlagen, zeigen die empirischen Erkenntnisse dieser Arbeit, welche Bedeutung die Kommunikation im Unternehmen erlangt hat. Eine hoch entwickelte Kommunikationskultur zeichnet sich durch die Forderung von Energiepotentialen im Unternehmen aus. Der Erfolg von Personen oder von Organisationseinheiten ist abhangig vom Energiepotential, das fur die Zielerreichung zur Verfugung steht. Je erfolgreicher Fuhrungskrafte kommunizieren, umso grosser ist die Chance, Energiepotentiale anzusprechen und damit angestrebte Ziele zu erreichen. Manager als technokratische Anweiser von Aufgaben haben ausgedient, gefragt sind Manager mit kommunikationspsychologischer Kompetenz, die es verstehen, Mitarbeiter fur die Erreichung der Unternehmensziele zu begeistern."