Kirjojen hintavertailu. Mukana 12 390 323 kirjaa ja 12 kauppaa.
Kirja.info

Kirjahaku

Etsi kirjoja tekijän nimen, kirjan nimen tai ISBN:n perusteella.

608 tulosta hakusanalla Jerson Kemuel

Cree

Cree

Jerson Kemuel

Palibrio
2018
pokkari
Hay libros que marcan una huella en nuestra mente, son como rboles de gran fruto, los cuales podemos disfrutar constantemente ya que estn llenos de inspiradoras enseanzas, pero cada libro es nico y no se puede valorar por el nmero de sus pginas, los valoramos por las enseanzas que nos aportan a nuestra vida.
Vertaile hintoja
Cree

Cree

Jerson Kemuel

Palibrio
2018
sidottu
Hay libros que marcan una huella en nuestra mente, son como rboles de gran fruto, los cuales podemos disfrutar constantemente ya que estn llenos de inspiradoras enseanzas, pero cada libro es nico y no se puede valorar por el nmero de sus pginas, los valoramos por las enseanzas que nos aportan a nuestra vida.
Vertaile hintoja
Teen 10: Become aware of the 10 secrets to make your teen successful

Teen 10: Become aware of the 10 secrets to make your teen successful

Jerson Barreto

Createspace Independent Publishing Platform
2017
nidottu
"TEEN 10 is the blueprint to teenager success " In TEEN 10 you'll become aware of the 10 secrets to make your teen successful. These secrets will offer a series of new opportunities to take your life to the next level. This book was written for all types of teenagers and people. No matter what your situation is, whether you're super successful or just starting, this book covers the four main pillars of life (health, wealth, love, and happiness), and much more. My only question to you is, are you someone that is committed to reaching a new breaking point in your life? If so, I have a great adventure for you my friend.
Vertaile hintoja
Construction de l'identité masculine et quête de respect et de pouvoir

Construction de l'identité masculine et quête de respect et de pouvoir

Jerson Enrique Galindo Hernández; María Atencio; Ángel Páez

Editions Notre Savoir
2023
pokkari
Au fil des ans, les sch mas d'action des jeunes d linquants au Venezuela ont chang . La pr sente recherche a t men e dans une perspective ph nom nologique et de construction sociale, permettant, partir d'une approche qualitative, l'analyse de la construction de l'identit masculine et de la recherche de respect et de pouvoir des jeunes d linquants, en appliquant des entretiens semi-structur s comme instrument de collecte, guid s par un guide d'entretien, qui n'a servi que de r f rence. L'analyse des r cits a permis d'observer les aspects suivants: l'initiation des jeunes au monde criminel, les raisons qui les maintiennent dans ce mode de vie, la mani re dont ils survivent dans ce monde et l'influence qu'ils subissent.
Vertaile hintoja
Male identity construction and the quest for respect and power

Male identity construction and the quest for respect and power

Jerson Enrique Galindo Hernández; María Atencio; Ángel Páez

Our Knowledge Publishing
2023
pokkari
Over the years, the patterns of action of young offenders in Venezuela have changed. The present research was conducted from a phenomenological and social construction perspective, allowing, from a qualitative approach, the analysis of the construction of masculine identity and the search for respect and power of young delinquents, applying semi-structured interviews as a collection instrument, guided by an interview guide, which only served as a reference. When analysing the stories, the following aspects were observed: the initiation of the young people into the criminal world, the reasons that keep them in the criminal way of life, how they survive in this world and under whose influence they are influenced.
Vertaile hintoja
La costruzione dell'identità maschile e la ricerca di rispetto e potere

La costruzione dell'identità maschile e la ricerca di rispetto e potere

Jerson Enrique Galindo Hernández; María Atencio; Ángel Páez

Edizioni Sapienza
2023
pokkari
Nel corso degli anni, i modelli di azione dei giovani delinquenti in Venezuela sono cambiati. La presente ricerca stata condotta da una prospettiva fenomenologica e di costruzione sociale, che ha permesso, con un approccio qualitativo, di analizzare la costruzione dell'identit maschile e la ricerca di rispetto e potere dei giovani delinquenti, applicando come strumento di raccolta interviste semi-strutturate, guidate da una guida all'intervista, che servita solo come riferimento. Nell'analisi dei racconti sono stati osservati i seguenti aspetti: l'iniziazione dei giovani al mondo criminale, le ragioni che li trattengono nello stile di vita criminale, il modo in cui sopravvivono in questo mondo e sotto l'influenza di chi sono influenzati.
Vertaile hintoja
Emotionaler Lohn und Arbeitszufriedenheit

Emotionaler Lohn und Arbeitszufriedenheit

Jerson Tanguila

Verlag Unser Wissen
2024
pokkari
Ziel dieser Untersuchung ist es herauszufinden, welchen Einfluss das emotionale Gehalt auf die Arbeitszufriedenheit des Verwaltungs- und Betriebspersonals des interkulturellen Bildungsbezirks 15D01 Tena hat. Dar ber hinaus sollen die Faktoren ermittelt werden, die die Arbeitnehmer innerhalb einer Organisation dazu anregen, ihre Lebensqualit t und ihre Produktionskapazit t durch die Umsetzung von arbeitspolitischen Ma nahmen zu verbessern, die zur F rderung eines guten Arbeitsumfelds beitragen. In Kapitel eins wird das Problem des Untersuchungsgegenstandes beschrieben und die Ziele, die zu seiner L sung beitragen sollen, werden erl utert. In Kapitel zwei wird der theoretische Rahmen mit einer bibliografischen Grundlage erl utert, die es uns erm glichte, die f r die Durchf hrung der Untersuchung notwendigen Konzepte wie Gehalt und Arbeitszufriedenheit zu verstehen. In Kapitel drei wird die in der Untersuchung angewandte Methodik beschrieben, die deduktiv-induktiv angelegt war und dazu beitrug, die notwendigen Informationen zu erhalten, um die M ngel des Problems zu erkennen und Schlussfolgerungen f r seine L sung zu ziehen. Kapitel vier beschreibt die Analyse, Interpretation und Diskussion der mit dem Fragebogen gewonnenen Ergebnisse.
Vertaile hintoja
Emotional pay and job satisfaction

Emotional pay and job satisfaction

Jerson Tanguila

Our Knowledge Publishing
2024
pokkari
The purpose of this research is to determine the influence that the emotional salary has on the job satisfaction of the administrative and operational personnel of the Intercultural Education District 15D01 Tena. It also seeks to identify the factors that stimulate workers within an organization to improve their quality of life and their production capacity, through the implementation of labor policies that help to promote a good working environment. In chapter one, the problem of the object of study is described and the objectives that will help to solve it are described. In chapter two, the theoretical framework is explained with a bibliographic base, which allowed understanding the necessary concepts such as salary and job satisfaction to carry out the research. Chapter three describes the methodology applied in the research, which was of a deductive-inductive type that helped to obtain the necessary information to detect the shortcomings of the problem and to be able to establish conclusions for its solution. Chapter four details the analysis, interpretation and discussion of the results obtained from the questionnaire.
Vertaile hintoja
Rémunération émotionnelle et satisfaction au travail

Rémunération émotionnelle et satisfaction au travail

Jerson Tanguila

Editions Notre Savoir
2024
pokkari
L'objectif de cette recherche est de d terminer l'influence du salaire motionnel sur la satisfaction professionnelle du personnel administratif et op rationnel de la circonscription ducative interculturelle 15D01 de Tena. Elle cherche galement identifier les facteurs qui incitent les travailleurs d'une organisation am liorer leur qualit de vie et leur capacit de production, gr ce la mise en oeuvre de politiques du travail qui contribuent promouvoir un bon environnement de travail. Le premier chapitre d crit la probl matique de l'objet d' tude et les objectifs qui permettront de la r soudre. Le chapitre deux explique le cadre th orique, avec une base bibliographique, qui nous a permis de comprendre les concepts n cessaires, tels que le salaire et la satisfaction au travail, pour mener bien la recherche. Le chapitre 3 d crit la m thodologie appliqu e la recherche, de type d ductif-inductif, qui a permis d'obtenir les informations n cessaires pour d tecter les faiblesses du probl me et de tirer des conclusions pour le r soudre. Le chapitre quatre d taille l'analyse, l'interpr tation et la discussion des r sultats obtenus partir du questionnaire.
Vertaile hintoja
Retribuzione emotiva e soddisfazione lavorativa

Retribuzione emotiva e soddisfazione lavorativa

Jerson Tanguila

Edizioni Sapienza
2024
pokkari
L'obiettivo di questa ricerca scoprire l'influenza che il salario emozionale ha sulla soddisfazione lavorativa del personale amministrativo e operativo del Distretto Educativo Interculturale 15D01 di Tena. Inoltre, cerca di individuare i fattori che stimolano i lavoratori di un'organizzazione a migliorare la loro qualit di vita e la loro capacit produttiva, attraverso l'attuazione di politiche del lavoro che contribuiscano a promuovere un buon ambiente di lavoro. Nel primo capitolo viene descritto il problema dell'oggetto di studio e gli obiettivi che contribuiranno a risolverlo. Nel capitolo due viene illustrato il quadro teorico di riferimento, con una base bibliografica che ha permesso di comprendere i concetti necessari, come quello di retribuzione e di soddisfazione lavorativa, per condurre la ricerca. Il terzo capitolo descrive la metodologia applicata alla ricerca, di tipo deduttivo-induttivo, che ha permesso di ottenere le informazioni necessarie per individuare le carenze del problema e poter stabilire le conclusioni per la sua soluzione. Il quarto capitolo illustra l'analisi, l'interpretazione e la discussione dei risultati ottenuti dal questionario.
Vertaile hintoja
Remuneração emocional e satisfação profissional

Remuneração emocional e satisfação profissional

Jerson Tanguila

Edicoes Nosso Conhecimento
2024
pokkari
O objetivo desta investiga o conhecer a influ ncia que o sal rio emocional tem na satisfa o no trabalho do pessoal administrativo e operacional do Distrito de Educa o Intercultural 15D01 Tena. Procura-se tamb m identificar os factores que estimulam os trabalhadores de uma organiza o a melhorar a sua qualidade de vida e a sua capacidade produtiva, atrav s da implementa o de pol ticas laborais que contribuam para a promo o de um bom ambiente de trabalho. No cap tulo um, descreve-se a problem tica do objeto de estudo e os objectivos que ajudar o a resolv -la. No cap tulo dois, explicado o enquadramento te rico com uma base bibliogr fica, que nos permitiu compreender os conceitos necess rios, como o sal rio e a satisfa o no trabalho, para a realiza o da investiga o. O cap tulo tr s descreve a metodologia aplicada na investiga o, que foi do tipo dedutivo-indutivo e que ajudou a obter a informa o necess ria para detetar as lacunas do problema e poder estabelecer conclus es para a sua solu o. O cap tulo quatro descreve em pormenor a an lise, interpreta o e discuss o dos resultados obtidos a partir do question rio.
Vertaile hintoja
123...31