Esihenkilön käsikirja 2024

Kirjan Esihenkilön käsikirja 2024 (2024) on kirjoittanut Harri Hietala. Kirjan kieli on suomi, ja sen on kustantanut Alma Insights. Kirja on laajuudeltaan 770 sivua ja se on nidottu.

Teos on kattava, asiantunteva ja vuosittain päivittyvä tietopaketti johtajille, esihenkilöille sekä henkilöstö- ja palkkahallinnon ammattilaisille kaikissa työsuhteisiin liittyvissä kysymyksissä. Teos on jaettu selkeisiin osiin, jotka kattavat koko työsuhteen elinkaaren rekrytoinnista työsuhteen päättymiseen. Teos sisältää seuraavat kokonaisuudet:- uusi työntekijä, uudet työtehtävät- työnantajan ja työntekijän velvollisuudet- toimiva työyhteisö- työaika ja vuosiloma- vapaat ja eläkkeet- palkat, korvaukset ja verotus- työsuhteen keskeytyminen ja päättyminen. Teokseen on koottu keskeiset muutokset työlainsäädännössä ja tuoreimmat KKO:n ja työtuomioistuimen työoikeudelliset ratkaisut. Vuoden 2024 käsikirjassa ajankohtaisia aiheita ovat- työsopimuslain työsuhteen käsitettä koskeva muutos- työturvallisuuslain muutokset- työsuojelun valvontalain muutokset- Verohallinnon päätökset matkakustannusten korvauksista ja luontoiseduista- muutokset sosiaaliturvamaksuissa- Verohallinnon ohjeet, jotka koskevat työnantajia- palkan kuittaamista koskevien määrien muutokset- työsopimuslain takaisinottovelvollisuudesta on tehty poikkeus yhdistyksen, säätiön tai rekisteröidyn uskonnollisen yhdyskunnan palkatessa pitkäaikaistyöttömiä 1. 7. 2023 lukien - yhdenvertaisuuslakia on muutettu 1. 6. 2023 lukien: muutoksilla on tarkennettu työnantajan velvoitteita ja yhdenvertaisuusvaltuutetun toimivaltaa - kokonaiskatsaus työlainsäädäntömuutoksiin- KKO:n työoikeudellinen oikeuskäytäntö vuodelta 2023.